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发布时间：2023-01-04 | 点击率：
2022年11月2日，两江新区社会保障局相关领导莅临公司举行首批新型学徒制（以下简称：英才计划）培训结业仪式。此次公司近900名员工顺利结业。
据介绍，英才计划是由政府补贴、企业主导、培训机构参与、共同推动的培训，旨在引导企业建立技能人才工作新机制，推行以“招工即招生、入企即入校、企校双师联合培养”的职业技能培训新模式。
公司全面推行英才计划培训。在两江新区社会保险管理中心指导下，以企业为主、院校参与共同培养，聚焦企业紧缺技能人才、聚焦新职业新技能，针对性的开展铸造工、数控车工、模具工、铣工、物联网安装调试员等项目培训。
“通过企校联合、工学交替、工训结合的方式，使渝江一线技能岗位员工接受了专业系统的在岗专业技能培训，提高了一线员工岗位技能，为产品质量提升和企业发展，提供有力的支持和保障。” 人力资源总监尹巧妹表示。
培训学员许俊表示：“在本次培训中，通过老师生动的讲解，我们的分析判断能力、工作中解决专业问题的思路得到了很大的提高。现在，我们都已经通过了考核，但这并不是终点，而是起点，摆在我们面前的是更大的挑战。学习本来就是一种投资，是为生存进行的积累，为发展进行的“储蓄”，我们必须学用结合，学有所得，学有所获，学有所用，以提高我们的工作效率和工作质量。”。
党的二十大报告指出，加快建设国家战略人才力量，努力培养造就更多大师、战略科学家、一流科技领军人才和创新团队、青年科技人才、卓越工程师、大国工匠、高技能人才。
两江新区社会保障局（退役军人事务局）党组书记、局长但堂文在发文中提到：“下一步，两江新区将深入学习贯彻党的二十大精神，继续鼓励企业发挥主导作用，大力支持职工技能提升，继续培养高素质技能型人才，进一步助力新区打造全国一流、西部领先的人才特区，加快建设高质量发展引领区、高品质生活示范区”。
本次英才计划的顺利结业，离不开公司的大力支持与公司领导、学员们的辛勤付出，2022年的英才计划也在有序的进行中，让我们一起继续努力，共同铸造幸福和谐的新渝江！
